Revista de drept social nr. 6/2013

A apărut numărul 6/2013 al Revistei de drept social.

Cuprins

DOCTRINĂ

1. Decizia de inadmisibilitate Dumitru David şi alţi 7 reclamanţi împotriva României. Neîncălcarea principiului securităţii juridice în situaţia a şase hotărâri judecătoreşti irevocabile pronunţate în sens contrar deciziei Înaltei Curţi de Casaţie şi Justiţie dată într-un recurs în interesul legii
Dragoş CĂLIN

2. Funcţii şi disfuncţii ale constituţionalismului modern – o hermeneutică decizionistă asupra discursivităţii Constituţiei
Horia CIURTIN

3. Scurte observaţii privind impozitarea veniturile reprezentând salarii/indemnizaţii/sume compensatorii conform O.U.G. nr. 55/2013
Răzvan VASILIU

JURISPRUDENȚA
 
4. Accident de muncă. Incapacitate temporară de muncă. Despăgubiri (Tribunalul Mehedinţi, sentinţa civilă nr. 2229 din 21 martie 2013)

5. Acţiune în răspundere patrimonială a personalului silvic. Inadmisibilitate (Înalta Curte de Casaţie şi Justiţie, secţia contencios administrativ şi fiscal, decizia nr. 697 din 12 februarie 2013)

6. Cadre didactice. Ajutor pentru achiziţionarea de cărţi şi programe educaţionale pe suport electronic, necesare îmbunătăţirii activităţii didactice. Condiţii de acordare (Curtea de Apel Cluj, secţia I civilă, decizia nr. 272/R din 29 ianuarie 2013)

7. Contestaţie formulată împotriva unei decizii emisă de Casa de Asigurări a Avocaţilor din România. Instanţa competentă teritorial (Înalta Curte de Casaţie şi Justiţie, secţia I civilă, decizia nr. 1163 din 5 martie 2013)

8. Contract de muncă cu element de extraneitate. Competenţa instanţelor româneşti (Tribunalul Ialomiţa, sentinţa nr. 1532 F din 9 aprilie 2013)

9. Contract individual de muncă încheiat pe durată determinată. Continuarea raporturilor de muncă după expirarea perioadei pentru care a fost încheiat. Considerare ca fiind contract de muncă pe durată nedeterminată (Curtea de Apel Cluj, secţia I civilă, decizia nr. 215/R din 23 ianuarie 2013)

10. Convenţie civilă de prestări servicii. Proces-verbal încheiat de I.T.M. (Curtea de Apel Oradea, secţia a II-a civilă, de contencios administrativ şi fiscal, decizia nr. 1708 din 15 aprilie 2013)

11. Indemnizaţii plătite de angajator asiguraţilor, cu depăşirea sumei contribuţiilor datorate de aceştia în luna respectivă. Recuperarea lor de la angajator, de către Casa de Asigurări de sănătate (Curtea de Apel Cluj, secţia I civilă, decizia nr. 4211/R din 8 octombrie 2012)

12. Jurisprudenţă franceză (Selecţie şi traducere Cristina Iurea)

13. Muncă desfăşurată în grupa a II-a de muncă. Obligarea angajatorului la eliberarea adeverinţei doveditoare (Curtea de Apel Cluj, secţia I civilă, decizia nr. 203/R din 22 ianuarie 2013)

14. Pensie de serviciu. Revizuire din oficiu (Curtea de Apel Cluj, secţia I civilă, decizia nr. 253/R din 28 ianuarie 2013)

15. Prelucrarea datelor cu caracter personal. Directiva 95/46/CE. Articolul 2. Noțiunea «date cu caracter personal». Articolele 6 și 7. Principii referitoare la calitatea datelor și la legitimitatea prelucrării datelor. Securitatea prelucrărilor. Timp de lucru al lucrătorilor. Evidența timpului de lucru. Acces al autorității naționale competente să monitorizeze condițiile de muncă. Obligația angajatorului de a pune la dispoziție evidența timpului de lucru astfel încât să permită consultarea sa imediată (C.J.U.E., Hotărârea Curţii, Camera a treia, din 30 mai 2013, cauza C-342/12)

16. Pretenţii reprezentând diferenţe dintre indemnizaţiile sociale de sănătate plătite salariaţilor proprii. Termen de prescripţie. Admitere recurs (Curtea de Apel Cluj, secţia I civilă, decizia nr. 4580/R din 5 noiembrie 2012)

17. Raporturi juridice de muncă. Perioadă. Dovadă (Curtea de Apel Cluj, secţia I civilă, decizia nr. 4101/R din 1 octombrie 2012)

18. Reconstituire vechime în muncă la fostele CAP-uri (Tribunalul Ialomiţa, secţia litigii de muncă, sentinţa nr. 1357F din 19 martie 2013)

19. Recunoașterea diplomelor și a titlurilor. Directiva 2005/36/CE. Profesia de kinetoterapeut. Recunoaștere parțială și limitată a calificărilor profesionale. Articolul 49 TFUE (C.J.U.E., Hotărârea Curţii, Camera întâi, din 27 iunie 2013, cauza C-575/11)

20. Respingere excepţie de neconstituţionalitate. Contravenţii. Dispoziţiilor art. 260 alin. (1) lit. e) din Legea nr. 53/2003 – Codul muncii (Curtea Constituţională, decizia nr. 191 din 2 aprilie 2013, M. Of. nr. 357 din 17 iunie 2013)

21. Securitatea socială a lucrătorilor migranți. Regulamentul (CEE) nr. 1408/71. Domeniu de aplicare personal. Acordarea de prestații familiale unui resortisant al unui stat terț care beneficiază de drept de ședere într-un stat membru. Regulamentul (CE) nr. 859/2003. Directiva 2004/38/CE. Regulamentul (CEE) nr. 1612/68. Condiție privind durata șederii (C.J.U.E., Hotărârea Curţii, Camera a patra, din 13 iunie 2013, cauza C-45/12)

22. Spor pentru vechime în muncă. Cuantum prevăzut în contractul colectiv de muncă unic la nivel naţional. Îndreptăţire (Curtea de Apel Cluj, secţia I civilă, decizia nr. 202/R din 22 ianuarie 2013)

23. Stabilirea vechimii în muncă juridică şi în specialitate juridică (Curtea de Apel Oradea, secţia a II-a civilă, de contencios administrativ şi fiscal, decizia nr. 1456 din 2 aprilie 2013)

24. Sume cu titlu de cadou prevăzute în contractul colectiv de muncă. Salariaţi ai unei companii naţionale. Obligaţie de diligenţă, iar nu de rezultat. Condiţionarea acordării lor, de prevederea acestor cheltuieli în bugetul anual de venituri şi cheltuieli al companiei (Curtea de Apel Cluj, secţia I civilă, decizia nr. 209/R din 23 ianuarie 2013)

25. Uniune de sindicate la nivel de ramură. Condiţii de reprezentativitate (Curtea de Apel Cluj, secţia I civilă, decizia nr. 549/R din 22 februarie 2013)

Alexandra CONSTANTIN
student, Universitatea Bucuresti, Facultatea de Drept
internship Societatea de Stiinte Juridice

Citeşte mai mult despre Alexandra CONSTANTIN, dreptul muncii, Dreptul securitatii sociale, Revista de drept social! Pentru condiţiile de publicare pe JURIDICE.ro detalii aici.

Urmăriţi JURIDICE.ro şi pe LinkedIn  WhatsApp  Threads  Google News 

(P) JURIDICE.ro foloseşte şi recomandă SmartBill.