Un amic, administrator de firma, jurist cu experienta, a concediat in urma cu ceva timp un vanzator pe motiv ca nu a emis bonul fiscal.

Procedura disciplinara, inregistrari video, totul beton.

Angajatul contesta masura si castiga la curtea de apel, cu tot cu reincadrare si plata salariului pe doi ani.

Motivarea instantei: „Masura concedierii este disproportionat de mare in comparatie cu fapta (neemitere de bon fiscal, in realitate furt) si a considerat ca reducerea salariului cu 10% pentru 3 luni era mai potrivita”.

Zilele trecute cei de la ANAF au dat amenda 10.000 lei si au inchis un restaurant al amicului pentru o diferenta in plus de 474 lei (amicul sustine ca erau lasati in casa din ziua precedenta, pentru resturi, iar inspectorii puteau verifica si vedea acest lucru).

Amicul a concediat 10 oameni…

Ce sa mai intelegi din legile astea?

Gabriel BIRIȘ
Avocat, Partner BIRIȘ GORAN