Secţiuni » Arii de practică » Protective » Dreptul muncii
Dreptul muncii
ConferinţeDezbateriCărţiProfesionişti

Conținutul regulamentului intern
04.05.2016 | Codul muncii PRO

Secţiuni: Dreptul muncii, Selected
JURIDICE - In Law We Trust

Daca la data intocmirii regulamentului intern exista deja un contract colectiv de munca la nivel de unitate, de grup de unitati sau de sector de activitate, dispozitiile regulamentului nu vor putea reglementa aspectele la care se refera contractele decat intr-o maniera mai favorabila pentru salariati. In schimb, aparitia unor contracte colective aplicabile dupa intocmirea regulamentului intern determina incidenta de drept a clauzelor acestora referitoare la aspectele reglementate si de regulamentul intern. Pe un singur aspect, insa, cel al abaterilor disciplinare, se poate admite prioritatea regulamentului intern in raport cu contractele colective de munca, avand in vedere ca prerogativa disciplinara apartine exclusiv angajatorului, ceea ce ii confera dreptul de a inlatura, prin vointa sa unilaterala, ceea ce s-a negociat pe cale colectiva, indiferent de nivel. (Ana Stefanescu, Acte normative intocmite sau negociate de angajator, in Revista romana de dreptul muncii nr. 6/2012)

* Adnotarile prezentate sunt extrase din Codul muncii PRO  www.CodulMuncii.ro – un serviciu profesional pentru specialisti. 

** Semnalare realizata de Marinela CIOROABA, coordonator Codul muncii PRO

Cuvinte cheie: , , , , , ,
Vă invităm să publicaţi şi dvs., chiar şi opinii cu care nu suntem de acord. JURIDICE.ro este o platformă de exprimare. Publicarea nu semnifică asumarea de către noi a mesajului. Totuşi, vă rugăm să vă familiarizaţi cu obiectivele şi valorile Societătii de Stiinţe Juridice, despre care puteti ciţi aici. Pentru a publica vă rugăm să citiţi Condiţiile de publicare, Politica privind protecţia datelor cu caracter personal şi să ne scrieţi la adresa de e-mail redactie@juridice.ro!

JURIDICE.ro foloseşte şi recomandă My Justice

JURIDICE CORPORATE
JURIDICE MEMBERSHIP
Juristi
JURIDICE pentru studenti









Subscribe
Notify of

Acest site folosește Akismet pentru a reduce spamul. Află cum sunt procesate datele comentariilor tale.

0 Comments
Inline Feedbacks
View all comments
Important: Descurajăm publicarea de comentarii defăimatoare. Vor fi validate doar comentariile care respectă Politica JURIDICE.ro şi Condiţiile de publicare.

Secţiuni        Selected     Noutăţi     Interviuri        Arii de practică        Articole     Jurisprudenţă     Legislaţie        Cariere     Evenimente     Profesionişti