ICCJ. Dezlegarea unor chestiuni de drept ref. situaţia contractului individual de muncă suspendat
15.06.2016 | Andrei PAP
Înalta Curte de Casație și Justiție – Completul pentru dezlegarea unor chestiuni de drept, a decis, în şedinţa din 13 iunie 2016, că sesizarea formulată de Tribunalul Galaţi – Secţia Contencios Administrativ şi Fiscal în dosarul nr. 18248/233/2013 privind pronunţarea unei hotărâri prealabile şi, în consecinţă, stabileşte că:
”În sintagma „fără încheierea unui contract individual de muncă” prevăzută de dispoziţiile art. 260 alin. (1) lit. e) Codul Muncii, republicat, se include şi situaţia contractului individual de muncă suspendat”.
:: Minuta Deciziei nr. 20/2016
Andrei Pap
Vă invităm să publicaţi şi dvs., chiar şi opinii cu care nu suntem de acord. JURIDICE.ro este o platformă de exprimare. Publicarea nu semnifică asumarea de către noi a mesajului. Totuşi, vă rugăm să vă familiarizaţi cu obiectivele şi valorile Societătii de Stiinţe Juridice, despre care puteti ciţi aici. Pentru a publica vă rugăm să citiţi Condiţiile de publicare, Politica privind protecţia datelor cu caracter personal şi să ne scrieţi la adresa de e-mail redactie@juridice.ro!
JURIDICE.ro foloseşte şi recomandă My Justice
Subscribe
Please login to comment
0 Comments
