Secţiuni » Arii de practică
BusinessAchiziţii publiceAfaceri transfrontaliereAsigurăriBankingConcurenţăConstrucţiiCorporateComercialCyberlawEnergieFiscalitateFuziuni & AchiziţiiGamblingHealth & PharmaInfrastructurăInsolvenţăMedia & publicitatePiaţa de capitalProprietate intelectualăTelecomTransporturi
ProtectiveData protectionDreptul familieiDreptul munciiDreptul sportuluiProtecţia consumatorilorProtecţia mediului
LitigationArbitrajContencios administrativContravenţiiDrept penalMediereProcedură civilăRecuperare creanţe
Materii principale: CyberlawDreptul Uniunii EuropeneDrept constituţionalDrept civilProcedură civilăDrept penalDreptul muncii
Drept penal
DezbateriCărţiProfesionişti
 
PLATINUM+ PLATINUM Signature     

PLATINUM ACADEMIC
GOLD                       

VIDEO STANDARD
BASIC





Ion Popa: Niciodată vârsta de admitere în magistratură nu a fost o chestiune fixă
21.09.2017 | Andreea LUPU

JURIDICE - In Law We Trust

Jud. dr. Ion Popa, Curtea de Apel București, s-a referit, în cadrul dezbaterii Tânăr și neliniștit: magistratul la 30 de ani. Modificările Legilor Justițieiediția 147, organizată de Societatea de Științe Juridice, la o propunere de modificare a Legilor Justiției privind vârsta de 30 de ani pentru admiterea la INM.

Ion Popa: „Punctual pentru vârsta de 30 de ani. Făcând o scurtă incursiune istorică, vreau să vă spun că niciodată vârsta de admitere în magistratură nu a fost o chestiune fixă, în sensul de a fi un plafon, de 30, de 25, probabil în funcție de evoluția societății, de nevoile societății și ale sistemului judiciar, vârstele au oscilat începând de la 22 până la 30 inclusiv. Unele legi de organizare au stabilit chiar și o vârstă maximă cu care poți intra în magistratură, dar nu este cazul la noi. Sincer, n-aș putea să critic sau să fiu de acord cu această vârstă, dar la fel de sincer vă spun că m-aș fi așteptat la o analiză mai profundă a argumentelor care să justifice această vârstă de 30 de ani. Sigur că poți spune echilibru, maturitate, experiența de viață a candidaților, ar fi niște argumente, dar eu mă așteptam la argumente de ordin tehnic și anume de politică de resurse umane. E foarte posibil ca datorită scăderii bruște a vârstei de admitere în magistratură, dar mai ales de promovare la instanțele superioare, la instanțele de fond s-ar crea un gol la fel cum s-a creat începând cu anul 2005 până în 2015, pentru că marea majoritate a judecătorilor au promovat, schemele au fost și mărite între timp.”

Andreea Lupu

Aflaţi mai mult despre , , ,

Puteţi publica şi dumneavoastră pe JURIDICE.ro. Publicăm chiar şi opinii cu care nu suntem de acord. Vă rugăm să vă familiarizaţi cu obiectivele şi valorile Societătii de Stiinţe Juridice, despre care puteti ciţi aici.
JURIDICE.ro este o platformă de exprimare. Publicarea nu semnifică asumarea de către noi a mesajului.

Pentru a publica vă rugăm să citiţi Condiţiile de publicare, Politica privind protecţia datelor cu caracter personal şi să ne scrieţi la adresa redactie@juridice.ro!







JURIDICE utilizează şi recomandă SmartBill

JURIDICE gratuit pentru studenţi

Securitatea electronică este importantă pentru avocaţi [Mesaj de conştientizare susţinut de FORTINET]

JURIDICE recomandă e-Consultanta, consultantul tău personal în finanţare


Lasă un răspuns

Acest sit folosește Akismet pentru a reduce spamul. Află cum sunt procesate datele comentariilor tale.

Important: Descurajăm publicarea de comentarii defăimatoare. Vor fi validate doar comentariile care respectă Politica JURIDICE.ro şi Condiţiile de publicare.