Secţiuni » Articole » Opinii
OpiniiPovestim cărţiImaginarul dreptului
Condiţii de publicare

Ce ne facem atunci când fiecare se crede pe moșia lui, și nu un angajat responsabil?
02.07.2019 | Robert WILLIAMS

Secţiuni: Opinii, Selected
JURIDICE - In Law We Trust
Robert Williams

Robert Williams

Absolut toti angajatii, fie că sunt politicieni, functionari, judecatori, politisti, procurori, doctori, profesori, militari, muncitori, vanzatori, manageri, top business ori top secret si intelligence, au legi de guvernare care sunt exploatate si abuzate incat sa existe credinta mosiei personale.

Implementarea democratiei si legislatiei occidentale a scos la iveala cateva defecte magistrale, si anume: oportunismul, gasca si slabiciunile profesionale.

Indiferent despre ce structura vorbim, obiectiv, incercarea de a produce efecte pozitive, desi secundare, este un proiect mort. De ce? Structuri intregi si departamente functioneaza dupa principiul marii familii. Desi interzise, Lojile Masonice sunt acceptate. Familii cu sfera de influenta si ospitalitate.

Toate acestea au ca folos linistea financiara, si nu tumultul corporatist de a fi oricand dat afara.

Intalnim foarte putin respect. Este chiar pe cale de disparitie. Lipseste un simplu „va rog”, „multumesc”, dar si limita de discretie (statul unul peste celalalt la banca, la rand, etc). In trafic, la spital, ce da asteptarea in vileag? Civilizatie ori agresivitate?

La scoala, colegul, colegii, gastile. Fiecare pe mosia lui, numita siguranta si agresivitate, insotita si de alte stari.

Mosia fiecaruia este de moment. Este important cand spune NU, este important cand uita pentru ce este acolo, si asa incepe efectul de domino prin care raspunde pe masura, pe mosia lui.

*Prezentul material nu doreste a ofensa cititorii si se bazeaza pe relatarile zilnice ale mass mediei romanesti.

Robert Williams
Redactor sef News247WorldPress

Cuvinte cheie: , ,
Vă invităm să publicaţi şi dvs., chiar şi opinii cu care nu suntem de acord. JURIDICE.ro este o platformă de exprimare. Publicarea nu semnifică asumarea de către noi a mesajului. Totuşi, vă rugăm să vă familiarizaţi cu obiectivele şi valorile Societătii de Stiinţe Juridice, despre care puteti ciţi aici. Pentru a publica vă rugăm să citiţi Condiţiile de publicare, Politica privind protecţia datelor cu caracter personal şi să ne scrieţi la adresa de e-mail redactie@juridice.ro!

JURIDICE.ro foloseşte şi recomandă My Justice

Autori JURIDICE.ro
Juristi
JURIDICE pentru studenti
JURIDICE NEXT









Subscribe
Notify of

Acest site folosește Akismet pentru a reduce spamul. Află cum sunt procesate datele comentariilor tale.

0 Comments
Inline Feedbacks
View all comments
Important: Descurajăm publicarea de comentarii defăimatoare. Vor fi validate doar comentariile care respectă Politica JURIDICE.ro şi Condiţiile de publicare.

↑  Înapoi în partea de sus a paginii  ↑

Secţiuni        Selected     Noutăţi     Interviuri        Arii de practică        Articole     Jurisprudenţă     Legislaţie        Cariere     Evenimente     Profesionişti