TOP LEGAL
Print Friendly, PDF & Email

Viața noastră în noua eră a tehnologiei 5G și a inteligenței artificiale
27.08.2019 | Lavinia TEC


CONFERINTA VALERIU STOICA 2019
Lavinia Tec

Lavinia Tec

De la sfarsitul anului trecut au inceput sa apara stirile despre tehnologia 5G dezvoltata de chinezi de cativa ani, controlul in masa realizat cu ajutorul acestei tehnologii si despre razboiul comercial dintre SUA si CHINA. Asa ca nu a fost deloc surprinzator faptul ca, la intalnirea recenta dintre presedintele Romaniei si presedintele SUA, una dintre problemele abordate a fost tehnologia 5G, dezvoltata de China, la care ravnesc toate marile puteri ale lumii. De ce? Pentru ca informatia inseamna putere, iar puterea inseamna control.

Ce m-a surprins pe mine la intalnirea dintre presedintele nostru si al lor a fost ca Rusia, apropiata de China si Iran, a fost curtata de Presedintele SUA -care a declarat ca doreste G8 in loc de G7- dupa ce a fost curtata de presedintele Frantei, data fiind intalnirea recenta cu Putin.

Deja incep sa ma incurc in atatia “G”! China a intrat in era 5G de ceva vreme, iar acum se pregateste si restul lumii. Cine e conectat la presa straina stie despre ce vorbesc, pentru ca presa noastra nu a scris nimic despre viata chinezilor in era 5G, o viata desprinsa parca din cartile apartinand genului Science-fiction dar si din “1984” al lui Orwell si “Minunata lume noua” a lui Huxley. Totusi, in ultima, viata e “en rose” fata de viata “en noire” din cartea lui Orwell.

Pentru cei care nu stiu, este vorba despre programul de “creditul social” al Chinei, construit la nivel national, bazat pe supraveghere, bazat pe tehnologia care monitorizeaza comportamentul uman, identifica emotiile si sentimentele, conceput pentru a “orienta” cetatenii catre un comportament mai bun. Scopul final este acela de a „permite celui care are credit sa se plimbe peste tot sub cer” si “de a-l impiedica pe cel care nu are credit sau are un credit redus sa faca un singur pas”. Creditul social este increderea care este atribuita de stat fiecarui cetaten chinez, pe baza monitorizarii activitatilor sale.

Incepand din 2014, sistemul de credit social este un program in curs de dezvoltare care ar putea evolua pana anul viitor intr-un sistem unic, la nivel national, pentru toti cetatenii chinezi, asemanator cu un sistem de punctaj de credit financiar. Acesta isi propune sa-i pedepseasca pe cetateni pentru incalcari care pot include apartenenta sau sprijinul pentru budismul Falun Gong sau tibetan, neplata datoriilor, abuzul de jocuri video, criticarea guvernului, intarzierea platilor, fumatul sau muzica la volum ridicat in trenuri, la petreceri si alte actiuni considerate ilegale sau inacceptabile de guvernul chinez. De asemenea, se pot acorda puncte de credit social pentru donatii caritabile sau daca un cetatean isi duce parintii la medic. Pedepsele pot fi dure, inclusiv interdictiile de a parasi tara, de a utiliza transportul public, verificarea in hoteluri, angajarea la locuri de munca cu vizibilitate ridicata sau refuzul inscrierii copiilor la scolile private.

Spre exemplu, daca cineva critica guvernul pe reteaua Weibo, copiii sai ar putea fi neeligibili pentru acceptarea la o scoala de elita. De asemenea, conexiunile la internet pot fi mai lente pentru cei cu credit social scazut. Totodata, stigmatizarea sociala se realizeaza sub forma inregistrarii cetateanului in cauza pe o lista neagra publica. In prezent, unele parti ale sistemului de credit social sunt in vigoare la nivel national, iar altele sunt locale si limitate (exista aproximativ 40 de proiecte pilot operate de administratiile locale si cel putin sase conduse de giganti tehnologici precum Alibaba si Tencent). Beijingul mentine doua liste nationale, numite lista neagra si lista rosie. Lista neagra este publicata pe un site web guvernamental numit China Credit. Guvernul chinez impartaseste lista cu platformele tehnologic. Oprobriul public face si el parte din sistemul de credit social al Chinei. Imagini cu persoanele de pe lista neagra dintr-un oras au fost afisate in videoclipurile de pe TikTok , iar adresele cetatenilor de pe lista neagra au fost afisate pe o harta pe WeChat. Sistemul de credit social al Chinei a fost caracterizat de presa straina ca fiind „autoritar”.

Ei bine, un sistem de credit social paralel e construit acum in SUA de companiile de IT din Silicon Valley prin supravegherea activitatii utilizatorilor de social media de catre companii private. Ar fi multe de spus despre asta, dar nu mi-am propus sa o fac acum. Desigur, hackerii angajati de americani si-au facut treaba destul de bine “intrand” in companiile chineze.

Nu stiu daca este intamplatoare sau nu lansarea serialului “MAI BUNI DECAT NOI” pe Netflix, acum.

Serialul care are 15 episoade prezinta o lume in care oamenii sunt identificati oriunde, oricand si de oricine, cu ajutorul unei bratari cu Cip, pe care o poarta la mana. Bratara asta permite conectarea la orice device depistat in orice locatie.

Autoturismele nu au numar de inmatriculare. Nu e nevoie, pentru ca in permanenta orasele sunt supravegheate de drone. Amenda pentru parcarea ilegala vine cu drona, care vorbeste cu tine, iti spune ca ai parcat ilegal si iti lasa amenda. Tot cu drona vine si bomba. Vrei sa cauti inamicul, folosesti o drona. Vrei sa-l ucizi, folosesti o drona.

Toate device-urile sunt inter-conectate. Este un control total asupra populatiei.

Emisiunile TV sunt proiectate pe cladiri, informatiile solicitate cu ajutorul bratarii sunt proiectate pe mana sau pe orice perete din interioare, iar holograme sunt peste tot. Nu poti face diferenta intre oameni si “icoanele” lor, adica holograme. Iar robotii umanoizi traiesc alaturi de oameni, lucreaza impreuna cu ei, in locul lor sau pentru ei.

In centrul atentiei este o companie rusa de inteligenta artificiala, care are trei fondatori. Un tip timid, lipsit de personalitate, invizibil, care este “geniul” din spatele produselor companiei IT. Nu e casatorit, dar se iubeste in secret cu sotia asociatului sau, liderul. Acesta este tipul vizibil pe sticla si la toate prezentarile produselor create de “geniul” timid, este smecherul care inseala, tradeaza si face mereu calcule cu privire la castigurile materiale si de imagine, ca asta stie sa faca cel mai bine. E casatorit cu fiica unui demnitar, care l-a propulsat in afaceri, insa nu o iubeste. Traiesc o singuratate in doi. Nu chiar. El are mereu in biroul sau vreo 6 femei-roboti sexuali, cu care-si petrece noptile. Iar ea are o relatie extraconjugala cu partenerul de afaceri al sotului. Cu toate acestea, sunt foarte nefericiti. Casnicia lor s-a prabusit dupa pierderea unicului lor copilas, in urma unei interventii chirurgicale la creier. Ca sa-i aline suferinta, sotul a comandat un copil-robot, iar geniul iubitor l-a creat. Un fel de clona automatizata a copilului pierdut! Cel de-al treilea asociat este un tip dur, care nu zambeste niciodata, e “fara stomac”, “fara inima”, un tip care face “mizerie” in interesul companiei, “curata mizeria” , in interesul companiei, desigur. Pe asta il vezi mereu citind, chiar si cand da ordine ca unul sau altul sa fie ucis, chiar si cand organizeaza o celula radicala de “lichidatori” umani ai robotilor umanoizi pe care ii produce compania. Citeste chiar si romanul “1984”. Asta nu are mama, nu are tata, vorba aia.

Compania produce roboti umanoizi multifunctionali – roboti sexuali, care substituie partenerul intr-o relatie, roboti-bone, care o substituie pe mama, roboti-servitori, care o substituie pe menajera, roboti-insotitori, care il substituie pe insotitorul unei persoane vulnerabile (batrani, bolnavi), roboti-asistenti la locul de munca s.a.m.d.

La un moment dat, compania rusa achizitioneaza un robot umanoid empatic produs in China. Este un prototip. Este primul robot empatic ce poate citi emotiile si sentimentele oamenilor si poate interactiona cu ei. Vorbeste, zambeste, iubeste, uraste s.a.m.d. Poate imita vocea oricui, poate imita orice zgomot, poate sparge orice baza de date. Robotul a fost programat de chinezi pentru a fi membru intr-o familie. Altfel spus, din fabricatie are un fel de program de loialitate fata de familie. Ma gandeam ca asa suntem programati si noi de unii si de altii, in timpul copilariei, al adolescentei sau chiar cand suntem Adulti. Avem tot felul de programe, chiar si pe asta al loialitatii. Despre un program sau chiar mai multe programe de loialitate a vorbit si presedintele SUA la intalnirea cu presedintele nostru, daca ati fost atenti. In film, problema e ca in numele loialitatii fata de familie… robotul umanoid empatic ucide. Se mai intampla asta si in lumea reala, nu-i asa?

Dupa uciderea unui angajat al companiei ruse, robotul fuge si isi gaseste o familie… recompusa in mod ciudat. Un chirurg celebru, acuzat de malpraxis in cazul copilului sefului companiei de IT, divortat, fortat de imprejurari sa se reuneasca impreuna cu fosta sotie, -recasatorita cu altul- si cu cei doi copii: o dulceata de fetita si un adolescent rebel, usor de manipulat la varsta lui.

Arisa, robotul umanoid empatic, deosebit de frumoasa si inteligenta, interactioneaza atat de bine cu oamenii, e un substitut atat de reusit incat starneste invidia mamei, Gelozia sotiei si dorinta barbatilor care o vad. Fetita se ataseaza atat de mult de robot, incat o prefera pe Arisa in locul mamei. In schimb, Tatal fetitei, chirurgul, nu se ataseaza de robot, fiind constient ca e un obiect, si nu o fiinta, chiar si atunci cand Arisa descopera iubirea si sexualitatea.

In memoria robotului se inregistreaza absolut tot ce se intampla in locul unde se afla sau unde circula, tot ce vorbeste, cu cine vorbeste.

Ce ii deranjeaza pe oameni la Arisa? Ca le spune in fata cu ce sentimente si emotii se confrunta, ca nu isi pot da seama cand Arisa minte sau nu, ca Arisa nu poate intelege ca daca un om ascunde ceva nu o face intotdeauna cu cele mai rele intentii.

Ce surprinde la comportamentul robotului umanoid empatic? Desi are anumite programe, comportamentul lui poate fi influentat de proprietar sau utilizator.

Compania a achizitionat prototipul pentru a participa la o procedura de achizitie publica, unde sforile le tragea socrul sefului companiei IT. Desigur, filmul e plin de actiune din momentul disparitiei robotului de la companie pana la data desfasurarii licitatiei.

In tot timpul acesta cat Arisa e cautata, “cititorul”, adica omul din firma care raspunde de “curatenie”, care imagineaza scenarii si pune la cale diversiuni, creeaza o celula radicala formata din tineri fara familie sau care provin din familii dezorganizate, pe care ii instiga la distrugerea robotilor. De fapt, el ii “programeaza” sa distruga roboti. Numai asa ar putea “stoarce” emotie de la publicul larg – publicand imaginile cu roboti spanzurati, “injunghiati” pentru a le Scoate “inima”, adica cipul. In fata acestor imagini, oamenii devin plini de compasiune fata de roboti. Iar cererea de productie de roboti va creste.

Mai este vizibil un aspect: cancerul. As zice cancerul provocat de tehnologia 5G. O tipa care este un eminent hacker sufera de o tumoare la… creier. Verdictul medicilor: tumoarea nu poate fi inlaturata chirurgical. Cu toate acestea… o vedem pe Arisa cum opereaza pe creier… cu succes. Ii spune chirurgului ca a vizionat operatia pe creierul copilului si a depistat greseala pe care el a facut-o. In acest mod, robotul a putut sa o evite si sa salveze pacienta de la moarte.

De ce e nevoie de roboti umanoizi empatici? Aflam raspunsul in film: zeci de milioane de barbati chinezi nu au cu cine sa se insoare, nu au nicio sansa sa se insoare si sa aiba familie. Numarul de femei este foarte scazut data fiind rata crescuta a avortului in cazul in care sexul fatului e femeiesc. Iar rata ridicata a avortului in cazul copiilor de sex femeiesc a fost generata de restrictia legala de a avea numai un copil.

Filmul nu este numai despre tehnologia 5G si inteligenta artificiala, ci si despre familie, reforma muncii si Drept. Spre exemplu, atunci cand robotul a ucis un om, s-a pus problema sectiei competente sa investigheze cazul. Sectia de infractiuni cibernetice sau sectia de omucideri? Apoi, atunci cand robotul este programat sa ucida, cine raspunde: producatorul, utilizatorul, proprietarul, care poate sa nu coincida cu utilizatorul? Daca face o interventie chirurgicala, in caz de eroare cine va fi tras la raspundere?

E de reflectat serios daca se impune sau nu ca robotilor umanoizi sa li se acorde personalitate juridica si autonomie juridica!!!

Cateva replici interesante ale robotului umanoid empatic:

“Nu fac scene, nu tip la copii, fac mancare, am grija de casa, sunt atragatoare, nu imbatranesc.”
“Cum sa ai o familie fericita daca oamenii se urasc atat de mult?”
“Cum sa satisfac dorintele umane daca ele contravin nevoilor oamenilor?”
“Adevarul dureros e mai bun decat minciuna.”
“Cand omul e indragostit, nu e capabil de o evaluare obiectiva.”
“Obisnuinta este un surogat al fericirii.”

Cateva replici interesante ale oamenilor:
“Ne iau locurile de munca.”
“Ne inlocuiesc in relatii.”
“Robotul nu face greseli, pentru ca trebuie programate.”
“Ii pensionam pe oameni la 40 de ani si ii inlocuim cu roboti pentru ca intretinerea unui robot costa de 3 ori mai putin decat a unui angajat.”
“Oamenii ar trebui sa petreaca mai mult timp cu familia si sa faca copii.”

Incearca Mai buni decat noi pe Netflix, aici.
Si o alerta despre 5G, aici.

Av. conf. univ. dr. Lavinia Tec
Facultatea de Drept, Universitatea de Vest din Timișoara

Newsletter JURIDICE.ro
Youtube JURIDICE.ro
Instagram JURIDICE.ro
Facebook JURIDICE.ro
LinkedIn JURIDICE.ro

Aflaţi mai mult despre , , ,
JURIDICE.ro utilizează şi recomandă SmartBill pentru facturare.

Puteţi publica şi dumneavoastră pe JURIDICE.ro. Publicăm chiar şi opinii cu care nu suntem de acord. Publicarea nu semnifică asumarea de către noi a mesajului. JURIDICE.ro este o platformă de exprimare. Pentru a publica vă rugăm să citiţi Condiţiile de publicare şi să ne scrieţi la adresa redactie@juridice.ro!

Lasă un răspuns

Acest sit folosește Akismet pentru a reduce spamul. Află cum sunt procesate datele comentariilor tale.

Important: Descurajăm publicarea de comentarii defăimatoare. Vor fi validate doar comentariile care respectă Politica JURIDICE.ro şi Condiţiile de publicare.

CariereEvenimenteProfesioniştiRLWCorporate