Argumente pentru un cod procesual al soluționării litigiilor de muncă
Propunerea legislativă devenită Legea nr. 367/2022 privind dialogul social[1] s-a aflat în dezbatere încă din 2018. Intrată în vigoare la 25 decembrie 2022, această reglementare a fost criticată printre altele, și datorită unor „nefericite scăpări, deoarece în noua lege a dialogului social nu se mai regăsește o prevedere din vechea lege (Legea nr. 62/2011 – n.n.) ce stabilea competența materială a tribunalelor, primă instanță, în cazul conflictelor individuale de muncă. În lipsa unei prevederi similare în Codul muncii, cele mai… Citește mai multArgumente pentru un cod procesual al soluționării litigiilor de muncă
